Metode Kerja, Kinerja Dan Kecurangan Terhadap Discrepancy Stock Warehouse Perspektif Ekonomi Syari’ah
Keywords:
Metode Kerja, Kinerja, Kecurangan, Discrepancy, Ekonomi syari’ahAbstract
Salah satu permasalahan yang sering terjadi dalam manajemen warehouse adalah masalah discrepancy atau ketidaksesuaian jumlah stock barang saat dilakukan kegiatan stock opname. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui metode kerja, kinerja, dan kecurangan terhadap discrepancy stock di warehouse perspektif ekonomi syari’ah. Jenis penelitian ini adalah field research dengan pendekatan kuantitatif. Teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara, dan kuesioner. Penulis membuat mapping (pemetaan) faktor-faktor penyebab yang memiliki pengaruh dominan terjadinya discrepancy, yang bertujuan untuk meminimalisir terjadinya discrepancy pada kegiatan stock opname selanjutnya. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa metode kerja, kinerja, dan kecurangan berpengaruh secara simultan terhadap discrepancy stock di warehouse. Metode kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap discrepancy, Kinerja secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap discrepancy, Kecurangan secara parsial berpengaruh terhadap discrepancy.
Downloads
References
Siahaya W. Supply Chain Management Akses Demand Chain Management. Penerbit In Media; 2013.
Pandiangan S. Operasional Manajemen Pergudangan. Mitra Wacana Media; 2017.
Uddin B. Perancangan dan Implementasi Alat Rekam Data Stock Opname Berbasis Single Board Computer (SBC). Petir. 2020;13(2):240-254. doi:10.33322/petir.v13i2.1109
Firdaus A. Maslahah Performa: Sistem Manajemen Kinerja Berbasis Maslahah. K-Media; 2020.
Harun N. Fiqh Muamalah. Gaya Media Pratama; 2007.
S. B. Hukum Kontrak Syariah. Jilid Ke-1. BPFE; 2009.
Maryana D. Perbaikan Metode Kerja Pada Bagian Produksi Dengan Menggunakan Man and Machine Chart. Teknovasi. 2015;02:15-26.
Andri Silviana N. Rancangan Perbaikan Metode Kerja Dan Alat Bantu Pada Stasiun Pengisian Bantal. Ind Eng J. 2021;10(1). doi:10.53912/iejm.v10i1.621
Sono NH, Hakim L, Oktaviani L. Etos Kerja Islam sebagai Upaya Meningkatkan Kinerja. Pros Semin Nas dan Call Pap Ekon dan Bisnis. 2017;1(1):411-420.
Sule ET. Manajemen Bisnis Syariah. PT. Refika Aditama; 2016.
Sinamo J. Delapan Etos Kerja Profesional. Institut Mahardika; 2011.
Tasmara T. Membudayakan Etos Kerja Islam. Gema Insani Press; 2002.
Kasmir. Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori Dan Praktik). Raja Grafindo Persada; 2016.
Moenheriono. Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi. Raja Grafindo Persada; 2012.
Karyono. Forensic Fraud. 1st ed. De. CV. Andi Offset; 201AD.
Safuan S, Budiandru B, Ismartaya I. Fraud dalam Perspektif Islam. Owner. 2021;5(1):219-228. doi:10.33395/owner.v5i1.330
Arikunto. Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktek. Rineka Cipta; 2010.
Suliyanto. Metode Penelitian Bisnis. Andi Ofset; 2018.
Ghozali. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM SPSS.; 2012.
Suliyanto. Ekonometrika Terapan: Teori Dan Aplikasi Dengan SPSS. Penerbit Andi; 2011.
Yuwomo P. Pengantar Ekonometrika. Elex Media; 2005.
Winarsunu T. Statistika Dalam Penelitian Psikologi Dan Pendidikan. Universitas Muhammadiyah; 2006.
Ghozali R. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS.; 2017.
Hasan MI. Analisis Data Penelitian Dengan Statistik. Cetakan Ke. Bumi Aksara; 200AD.
Az-Zuhaili W. Fiqih Islam Wa Adillatuhu. Jilid 5. Gema Insani; 2011.
Suhendi H. Fikih Muamalah. Rajawali Pers; 2011.
Muslich AW. Fiqh Muamalat. Amzah; 2020.
Qomarul Huda. Fiqh Muamalah. Cetakan Ke. Teras; 2011.
Muslim S. Akuntansi Keuangan Syariah Teori Dan Praktik. CV. Pustaka Setia; 2015.
Syarfuddin A. Garis-Garis Besar Fiqh. Prenadamedia Group; 2003.
Afzalurrahman. Muhammad Sebagai Pedagang. Yayasan Swarna Bhunny; 2000.
Ghazaly AR. Abdul Rahman Ghazaly, Bab II Landasan Teori, Fiqh Muamalat , (Jakarta : Kencana, 2010), h. 51. 1. Published online 2010:36.
